IT程序员的面试和普通面试有着明显的差别，所以你要知道程序猿面试要让面试官了解什么讯息。

小云整理以下内容，供参考哦：

一、面试获得成功的六个步骤

编程面试的目的，是为了确定你的编程水平有多高。一般来说，你将被要求用编程来完成一个功能或者方法，但有时候，你会需要编辑一个类的定义，或者设计一系列相关的代码模块。

在任何一种情况下，你都要有条不紊地解决问题，并遵循以下六个步骤：

1、首先，要确保你理解了面试官的问题。许多问题都是故意措辞模糊或者模棱两可，这个时候你可以请面试官把问题说清楚，从而确保你真正回答面试官的问题。你的提问同时还有一个好处，就是它能给你自己一些时间，让你的脑子转起来。

2、用一到两个例子来确定问题的限制条件和要求(在现场面试时在白板上完成这个过程，在电话面试时在笔记本上完成)。尝试用中等规模的例子，以便覆盖到一些特殊情况。如果你能想到可能相关的表格，就把它画出来。事实上，把你想到的任何东西都写下来是会有帮助的，因为它能为你提供一个视觉锚点，从而让你在走不通时或者思考过程中随时返回某一个点。

3、把话说清楚，这可能是最重要的一步。要试着让面试尽可能有更多的互动，面试官不知道你在想什么，而让他们参与到你的思考过程里，会让她给你一些有用的提示，防止你偏向错误的方向。你的目标就是要先和面试官确证你的答案，然后再去写代码，而且你考虑答案越清晰、越高效，你得到的即时反馈也就越好。

4、通过应用以下技巧来找到答案：回想一下你遇到的类似问题，再想想它们是如何被解决的，尝试各种不同的算法(分治算法、贪心算法、递归、排序，等等)，把问题分解成更小的、可处理的小问题(这样你就能得到相应部分的分数)，最后再通览一遍你列出的数据结构，因为有时候，只要想到了正确的数据结构，就能给出正确的答案。

5、当你向面试官问清楚了问题、并向她解释了你的答案之后，就可以开始写代码了。要记住，在共享文档里写代码的时候，你可以复制粘贴、写评论，而且能回过头来完成骨架算法和功能。但在白板上写代码就不一样了，它需要你的头脑很清醒，而且需要你具备管理白板空间的技能。如果足够幸运的话，现在当你开始在白板左上角动笔的时候，应该非常明白你要写些什么东西，而且你要确保在你写答案的时候，没有挡住面试官的视线。花点儿时间把代码写得紧凑而美观一点儿，因为你的代码也会是面试反馈的一部分。在你写代码的时候，要大声解释你在写什么，这会让你的面试官更容易地跟上你的思路。

6、最后，用不同的例子和特殊案例验证一下你的代码，并且要一行一行地过。这会展示你的思考过程，让你检查出小错误，并告诉面试官你的办法是可行的。如果你想得到额外加分的话，甚至可以把单元测试的代码写下来!最后再和面试官聊一下你的答案在空间和时间利用方面的复杂性，然后结束整场面试。

二、电话面试中提示出的问题

电话面试值得特别一提，因为这是大多数人失利的地方。之所以会这样，部分原因在于电话面试是招聘过程中第一道真正的关卡，但也有一部分原因在于，这种形式容易造成沟通的错误，而且缺乏可视化线索，所以电话面试是特别严酷的。

电话面试有两大障碍。

第一大障碍是，在电话面试的一开始，双方都能看到的唯一的东西就是一个空白的共享文档。这会让面试者倾向于过度补偿非语言沟通的缺失，从而着急忙慌地在屏幕上进行沟通。令人遗憾的是，这么做很少会有好结果。所以当务之急并不是去关注那个正在盯着你的空白文档，而是要首先理解和评估问题(也就是完成上述六个步骤中的前四个)，同时通过尽可能地沉浸到面试中来弥补现实存在感的缺失(要记住，电话的另一头是一位可以很容易就被别的事情[比如查看邮件]分心的面试官)。

电话面试的第二大障碍，就是要同时在电脑上打字和在电话上聊天的后勤保障问题。你不必一只手敲代码、一只手打电话，也不必把电话调到扬声器模式，我建议你用电脑上的Google Hangouts接面试电话(你得有一个GoogleVoice号码，而且得在面试前测试一下)。你还可以用耳麦或者耳机来进一步降低不好的接收效果、提高沟通质量。

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