随着软件测试行业的技术发展，企业对于软件测试越来越重视，对软件测试人员的能力有了更高的要求，不再停留在原来的只需要点点点的手工测试阶段。那么，作为一名优秀的软件测试工程师，需要具备哪些能力呢？下面风云教育给大家详细介绍一下。

1.过硬的技术能力。作为一名优秀的软件测试工程师，虽然不需要精通各种语言和技术，但对于测试基础理论、测试流程、测试工具、操作系统、网络知识、自动化测试、测试开发等必须清楚，甚至是熟练掌握。比如，你想掌握一些自动化测试工具，测试工作往往是繁琐枯燥的，测试人员长时间的重复手工操作会降低测试效率，也往往对测试质量不利；除此之外，很多测试没有测试工具是无法进行的，比如性能测试、压力测试等等。目前市面上的测试工具非常多，你需要根据自己的专业素养快速判断选择合适的辅助工具。但是有一点需要注意的是，测试工具不是万能的，不是说有了测试工具就不用手动测试了。

2.缜密的逻辑思维能力。为了应对软件用户不同的使用习惯和软件使用过程中的各种现象，软件测试工程师应该具备逆向思维的能力，从用户的角度捕捉所有的可能性，对细节给予不同寻常的关注。

3.出色的沟通能力。软件测试工程师是开发者与客户之间的桥梁，不仅要与技术开发人员交流，又能简明扼要地向客户、管理人员等非技术人员解释系统缺失的地方。当你发现一个软件问题时，你不仅需要与开发人员沟通，找出问题所在，有时甚至提出解决方案，而且直接参与前期的需求和代码修改。

还有重要的一点是，软件测试员需要善于和领导沟通。因为测试人员往往是领导的耳目，领导可以根据测试人员的测试结果了解公司的产品质量，从而调整其他工作。领导一般都比较忙，所以作为一个优秀的测试人员，要学会总结测试结果，建议用图表的形式呈现给领导，这样会更清晰明了。

4.持续的学习能力。随着时间的变化，软件测试技术也在不断改进。作为一名优秀的测试人员，要善于利用书籍、网站、论坛、交流等方式不断提高自己的软件测试水平。在不断变化的时代，如果你不及时充电和学习，你可能会被别人取代，所以你需要不断充电和学习。

5.优秀的写作能力。
当软件测试人员发现软件中的缺陷时，经常需要写缺陷报告。缺陷报告应该详细而清晰，以便开发人员能够快速定位错误并纠正。所以作为一名优秀的软件测试工程师，有很强的文字功底是非常必要的。

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